济南军区党的群众路线教育实践活动突出领导干部这个重点 以上率下治理痼疾顽症

　　8月上旬，济南军区对上半年集中整治的铺张浪费、纪律松弛等问题逐项进行“回头看”，还点名批评了2名违反厉行节约规定的机关二级部领导。这是他们在党的群众路线教育实践活动中，注重突出领导干部这个重点，以上率下治理痼疾顽症的一个缩影。

　　话说一千遍，不如干一件。教育实践活动中，该军区党委坚持开门搞教育，要求军区党委常委深入基层一线听取意见建议，征集梳理了基层“五多”、行政消耗性开支过高等具体问题，确定由正副书记负总责，常委分工落实，集中解决。

　　军区党委分析认为，少数机关干部的工作作风问题久治不愈、拖成顽疾，根子在于闭门造车、自说自话，甚至用作风上的陋习解决作风上的问题、用形式主义反对形式主义、用官僚主义反对官僚主义。为此，他们以军区党委名义，将机关各部门解决问题的具体措施印发部队，接受全区官兵的监督。

　　整改中，军区机关将士官选取、技术学兵选送等指标直接分到旅团，实行名额、标准、过程、结果“四公开”，有效遏制了乱插手基层热点敏感事务的问题；制定强化经费使用管控的12条刚性措施，细化明确会议、走访慰问、接待等经费标准，超预算超标准开支由主办单位自行解决并追究主要领导责任。

　　立说立行，从严执纪。军区党委先后对2名师团职干部作出免职处理，对21名干部进行诫勉谈话，促进各级党委机关进一步加大整改解决问题的力度。（记者 梅常伟 特约记者 李东星）