书写在500面锦旗上的群众路线

　　10月19日 包头 晴

　　采访地点：三官庙社区、滨河东路第一社区

　　我们去找田焕科时，碰到3名前来送锦旗的搬迁居民。他们的新家选在了一栋楼里，接着做好邻居，特意回来感谢田焕科。

　　田焕科是滨一社区第一片区第六征迁组组长，他的另一个身份是东河区环卫局副局长。北梁搬迁改造启动后，包头市委、市政府选派了572名市属和各区干部入驻北梁，与东河区的1500名工作人员一道，帮助近9万北梁人早日实现宜居梦。

　　目前，已经有6000多户居民签订征迁协议。棚改指挥部的人告诉我，签订协议的群众自发为抽调干部送来500多面锦旗，这个数字还在不断地增长。

　　然而一开始，北梁群众对于抽调干部的到来，并没有过多的惊喜。

　　同样被选派在滨一社区第六组的，还有包头市政协行政处副处长王喜旺。他回忆当时的情形说，老百姓隔着玻璃观望他们，眼神充满了迷茫。

　　不仅是群众，从事多年基层工作的回民街道办事处副主任鲁春梅，也对这些坐大机关的干部心存疑虑，“一身西装革履，能不能适应‘穿烂球鞋’？”

　　就连选派干部自身，一开始也没有十足的信心。三官庙社区第十二片区的黄伟，是包头市建委广告亮化管理处处长，过去从未真正跟基层群众打过交道。一走进北梁，浑身一层土，水都喝不上，这对他的心理冲击太大了。他甚至担心：万一拆迁户情绪激动，冲上来怎么办？

　　不过，在一线干部的努力下，这种局面很快就被扭转了。

　　为了推动拆迁工作顺利进行，兼任三官庙社区第十二片区组长的鲁春梅组织了一场模拟拆迁，把可能遇到的棘手问题，都提前找出化解之策。有了前期准备，入户动迁时少了很多麻烦。

　　田焕科则迅速地熟悉了拆迁政策，不久就成为居民们口耳相传的“田老师”。置换新房，要补交多少？怎么搬家？遇到这些问题，居民们就拿上房本，找“田老师”算算。

　　“群众之间有自己的信息渠道。闹好了，大家一起帮你；闹不好，就成了一道障碍。”田焕科说。信任的建立需要一个过程。这个过程，是选派干部把党的政策落实到群众心坎里的途径，也是干部形象从老百姓眼中的官，转变成为兄弟姊妹的桥梁。

　　黄伟第一次走进包户的老倪家时，老倪愤愤地对他说：“你们净忽悠人，把我们弄走了，就不管了。”

　　为了打消他的顾虑，黄伟仔细给他讲解政策，帮助他分析选择最好的方案，还亲自开上车，带他去看样板房，老倪当场就拍板，“你没骗我，我家就要这套房了！” 走群众路线，要求党员干部真心实意为群众办实事、解难事、做好事，赢得人民群众的真心拥护和支持。棚改一开始，搬迁改造领导小组就对抽调干部提出五条禁令，规范党员干部的工作作风。通过参与北梁棚改，深入一线做群众思想工作，许多党员干部都受到了一次心灵上的洗礼。

　　没过多久，黄伟在鲁春梅眼中的形象，就从西装革履变成了穿着油腻腻的衬衫、胡子拉碴、半个月没洗过澡的“工作狂”。但黄伟对我说，看到老百姓高高兴兴搬新房，比什么奖励都高兴，这是从未有过的成就感。

　　同样受到洗礼的，还有北梁群众。选派干部的工作作风带给他们的感受，像是把电影里的场景搬到了现实中，“以前看到老革命这么干过，没想到现在的干部也能这样干。”

　　滨一社区的居民赵双明对我说：“接触后发现，大多数干部确实是我们老百姓的好干部。”

　　包头市委常委、组织部部长索耀乐说：“下派干部通过参与北梁搬迁，在与群众的相处中历练了吃苦耐劳和服务群众的本领，这是对党的群众路线教育实践活动最生动的实践。”

　　连续几天的采访了解，让我确信：北梁棚改不仅让干群距离缩短了，也让干群鱼水情更深更浓了。正如鲁春梅所说：“我相信，过了若干年，北梁的老百姓还会怀念这些帮助过他们的干部。”

　　对于奋战在北梁一线的干部来说，又何尝不是如此呢？