“为官不易”是好事

　　随着党的群众路线教育实践活动的深入开展和一系列禁令出台，中央对各级党员干部的要求更高、更严，各种不应有的待遇随之减少或取消，有人因此发出“为官不易”的感叹。

　　从“官好做”到“官难当”，说明中央的一系列禁令产生了效力。正如网友直言，“并不是官不好当了，而是贪官不好贪了，庸官不好混了，坏官不好受了，做违规之事不易了。”

　　为官即为民，有责当尽责。“为官不易”并不能“为官不为”。党员干部肩上担着千钧重担，身后有“千军万马”，必须时刻以“为民”“务实”“清廉”“尽责”等标准严格要求自己，绝不能抱有任何“超然物外”的心态。

　　在我国这样一个拥有13亿多人口的国家全面深化改革，绝非易事。面对改革的重任，党员干部必须增强深化改革的思想自觉、增强攻坚克难的责任担当、增强一心为民的公仆情怀，始终保持昂扬向上的进取心，始终保持干事创业的精气神。这既是党员干部“为民”的本质体现，也是“尽责”的本色要求；既是政治品格、官德修养问题，也是精神状态、工作能力问题。

　　“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”既然做了官，就要感到身上有压力，进而锐意进取、勇挑重担、积极作为。如果觉得不堪“重负”、难以胜任，就要把位子让给甘于奉献、勇于担当者，绝不能“为官不为”，占着位子不干事。为人民服务，担当起该担当的责任，这才是党员干部应有的本色。