新疆生产建设兵团第五师81团：三封职工来信引发的震动

　　见到新疆生产建设兵团第五师81团8连职工高均芝时，她正忙着建一座能储藏200吨果品的冷库。她兴奋地说：“团里今年出台了好政策，鼓励我们调整产业结构，多种葡萄。我现在生产既种棉花、葡萄，又建冷库，还办起了全连第一个葡萄合作社，准备好好干一场。”

　　高均芝的话代表了81团众多职工的心愿。奔走在这片热土上，让人感触最深的就是职工群众的生产积极性被极大地调动起来，生产热情十分高涨。这一切还得从年初团党委收到的三封职工来信说起。

　　2月27日，就在81团刚刚召开了党的群众路线教育实践活动动员会后的第二天，团党委收到三封职工来信。来信分别从职工关注的农业产业结构调整、党群干群关系和团场环境整治以及职工多元增收等方面，反映了团场存在的问题。

　　“说实话，刚看到这三封信时，我心里还真是有点不舒服。在这里担任政委8年了，许多问题我们都会想尽办法努力去解决。”81团政委张恪军说道。

　　81团党委一班人立即在全团范围内针对三封信开展了大讨论系列活动。他们分别组织开展了团“两委”委员、机关党员干部、葡萄单位干部、企事业单位干部、大学生连官等座谈会，紧密结合团场发展及自身存在的问题，谈各自的认识，讨论职工群众的真实诉求，检讨个人工作中的失误和不足。

　　随之而来是，团党委调整了葡萄产业经营模式，统一规范了建园费标准，鼓励职工买断经营葡萄地，鼓励职工自愿自主成立葡萄产业合作社，健全葡萄销售奖励机制。最让3连职工张好昌感到高兴的是，团里出台了葡萄保底价收购政策。“这下好了，我们种葡萄不怕了。去年卖葡萄最后一公斤不到一元，今年保底价是4元，我们只要好好种，就可以保证有一个好收入。”

　　强化党员干部作风建设，增强服务职工群众意识，他们扎扎实实地深入到职工家庭、田间地头做好社情民意大摸底，政策法规大宣讲，排忧解难大走访，矛盾纠纷大排查，民生保障大调研，社会管理大问策等工作，加大职工群众参与干部考核、民主测评、选拔任用的比重。同时加大保障性住房建设力度，新建农贸市场，解决就业途径。

　　可喜的变化出现在81团各连队。4月22日，团党委接到天气预报，当晚会有一场强霜冻降临。可职工看着艳阳高照的天空，不相信这个预报，干部马上带领职工投入到防灾减灾中。3连干部多方为职工联系劳力100多人，对葡萄进行防寒处理。副连长王成友用自己的车帮助职工接送劳力，终于使损失降低到了最小。

　　张恪军有感触地说：“过去我们制定政策，多是从管理者的角度出发，制定好了再去征求基层的意见，发现问题了才修改。这三封信让我们转变了思想，制定葡萄种植政策时，我们一改过去的思路与模式，采取自下而上的办法，先去征求职工群众的意见，听听他们是怎么想的，再制定政策。一上一下，方式变了，关键是思路变了，为职工服务的意识强了，这是我们受到职工拥护欢迎的关键所在。通过三封信，我们党委一班人感到只有用真心，才能换来职工群众的信心。”