贵州新蒲新区：“八味真药”转变作风服务群众

　　新蒲新区在纵深推进教育实践活动中，求真务实，力戒“虚”字当头、“形”字挂帅，会议少了，文件少了，仪式少了，党员干部更深入实际、深入基层，关注民生、关注发展，把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上，把心思用在全心全意服务群众上。

　　学习教育突出“活”。采取个人自主学、专家引导学、集中组织学、讨论交流学、正反典型剖析学等灵活多样的方式开展学习教育。累计开展中心组学习89场次、支部组织学习347场次、现场警示教育44场次、集中观看警示片、电教片76场次，举办学习内涵丰富的五场专题辅导报告。通过学习，不断增强了党员干部的政治思想素质，切实提高了为民服务的能力和水平。

　　听取意见突出“真”。采取“五问六必听”方式征求意见，问作风差距、困难群众诉求、为民服务举措、发展良策、廉洁奉公规定等，全面掌握了解群众的需求和期望；通过设置意见箱、发放问卷调查表、民主评议表、开通直通交流平台等征求意见。共听取意见建议822人次、发放调查问卷4811份、开展个别访谈2517人次，已征求到对党工委班子意见建议123条，对区直部门和各镇领导班子意见建议意见283条，对班子成员意见建议149条。分别组织召基层群众、征地农户、拆迁对象代表等“四个层面”座谈会，征求意见建议汇总40条。

　　开展讨论突出“深”。认真讨论如何以教育实践活动为契机，深入推进新区开发建设；如何改进作风，提升服务，结合本职，真抓实干，把群众路线教育成果转化成推动各项民生事务实践等问题。全区各级各部门在专题讨论中结合思想和工作实际，紧扣“四风”，由浅入深、由表及里、见微知著展开交流与讨论，共开展“群众路线大家谈、改进作风怎么办”大讨论讨论178场次，形成意见和建议149条。

　　查摆问题突出“准”。在实际走访中，深刻认识到“四风”是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群干群关系的重要根源，全区党员干部重点聚焦“四风”查找问题。目前，发放“四风”调查问卷4811 份，听取意见建议822 人次、开展个别访谈2517 人次，区党工委班子成员“四风”查找问题34条、围绕“四风”对区直部门和各镇领导班子查找问题283 条。

　　整改落实突出“严”。为严明纪律、正风肃纪，作风整顿督查25次，通报批评个人12人、通报批评单位部门9个，将14名违纪违法干部移交司法机关处理；1-6月，召开会议较去年同期减少43次，下发文件较去年同期减少44件；评比达标表彰比去年同期减少19次；压缩三公经费83万元；领导干部主动上交各类礼金20万元，查处“四风”问题16件、收缴违纪违规资金360万元，党纪政纪处分7人。

　　开展批评突出“辣”。为召开好辣味十足的专题民主生活会，在筹备上下苦功。“深谈”打牢交锋基础、“深对照”打牢批评基础，力求通过积极健康的思想斗争，不断洗涤全区党员干部、特别是领导干部的思想和灵魂。采取“一对一、一对多、多对多、面对面”等方式深入开展深入谈心交心，累计开展交心谈心1216次，相互帮助查摆问题451条，提出整改意见325条。督导组深入24家参学单位督导48次，精准对标指导132份领导班子及成员对照检查材料分别修改5次以上。

　　联系群众突出“实”。开展领导班子下基层调研、下基层释疑、下基层解急、下基层帮富、下基层问计“五下基层”活动。累计发放调查问卷4811份、开展个别访谈3006人次，共听取意见建议1313人次，征求到对党工委班子及成员意见建议68条，对区直部门和各镇领导班子意见建议意见87条、班子成员意见建议149条；区“一把手”先后到各镇村调研工作14次、项目工地现场办公60次、走访慰问群众10次、调研学校、医院各2次；党工委班子成员累计深入基层285人次，面上帮扶群众214户，落实帮扶资金30余万元、帮扶项目18个。

　　服务群众突出“效”。召开党群连心、干群结亲会102场次，干部结亲1118对，落实帮扶项目28个、帮扶到位资金62.9万元；选派65名党员干部深入全区13个贫困村，开展同步小康驻村活动共走访群众1530户，谋发展思路出点子41条，协调项目15个，解决实际困难45个，化解矛盾纠纷49起；成立“项目110”共接处警865次、受理群众来访763次、化解群体性阻工事件556件；区级领导接访群众30批次190人次，转交办24批178人次，现场解决6批22人次。已对60件矛盾纠纷全部化解办结，已对44件信访事项分别落实了包案化解责任，现已化解办结42件；着力打造三十分钟医疗圈，采取医院负债经营、政府贴息模式，贷款6000万元，解决所有镇卫生院就医环境改善、医疗设备更换等费用；投资2353万元，实施新蒲镇大山村208户878人的生态移民房还房工程。