云南大理：“五措施”为民主生活会“备课”

　　第二批党的群众路线教育实践活动进入第二环节以来，云南省大理市委办公室采取“五项”措施，积极为领导班子民主生活会“备课”，为高标准、严要求、高质量地开好专题民主生活会打下了坚实基础。

　　起步坚实，打好会议“基础”。群众路线教育实践活动启动以来，中共大理市委办公室把活动作为各项工作的首要政治任务来抓，主要领导多次召集办公室领导小组会议和工作推进会议，及时指出问题、提出思路、明确方向，确保市委办公室教育实践活动一开始就迈出了坚实步伐。活动以来，市委办公室积极创新活动方式内容，创设了集中学、互动学、现场学、体验学、菜单学的“五学”方式，设立了学习室，创建了微信学习平台，进一步增强了学习的针对性和实效性；在办公室楼梯口、走道上张贴和悬挂办公室实践活动开展情况宣传展板8块、标语11幅，营造了浓厚的活动氛围；采取“挂图作战”的方式，将领导班子在“四风”方面存在的问题和每月即知即改情况上墙公示，广泛接受干部群众监督，切实做到了“规定动作不走样，自选动作有特色”的要求，为领导班子民主生活会的召开奠定了坚实的基础。

　　深化学习，卸下思想“包袱”。深入学习河北省委常委班子和兰考县、武定县、永平县委常委班子专题民主生活会召开经验做法，市委办公室领导班子深刻认识到，开好专题民主生活会，关键在提高认识，打消顾虑，放下包袱。同时，市委办公室通过微信学习平台，向党员干部先后编发了中央政治局常委、云南省委常委到联系点指导民主生活会时的讲话精神手机微信，集中观看了武定县委常委班子专题民主生活会专题片，使班子成员进一步理清了思路、增强了信心、放下了包袱，为召开专题民主生活会打下了坚实的思想基础。

　　查摆问题，深挖四风“病症”。聚焦“四风”方面存在的问题，认真对照“三严三实”要求，深入查摆问题。坚持开门纳谏，通过召开座谈会、设立征求意见箱、开展民主评议等方式，广泛听取基层党员、群众的意见建议。目前，市委办公室领导班子和科级以上党员干部共征求到意见建议286条，其中“四风”方面的问题266条，办公室和各局室科工作方面的建议14条，挂钩联系点工作方面的建议6条。在听取意见的基础上，坚持见人见事见思想的原则以及逐项对照、对号认领的原则，深入查摆“四风”方面的突出问题。目前，查找出领导班子和科级以上党员干部“四风”问题共231条，其中班子13条，班子成员74条。

　　敞开心扉，相互交心“亮底”。坚持“五个确保”扎实开展两轮谈心谈话活动。一是把党员干部个人身上的突出问题谈出来，确保批评有辣味；二是把治病救人的动机谈出来，确保批评能接受；三是把产生问题的根源谈出来，确保批评有道理；四是把整改的措施谈出来，确保努力有方向；五是把反对“四风”的决心谈出来，确保批评有成效。通过相互交心“亮底”，达到了沟通思想、互相帮助、找准问题、形成共识、加强团结的目的。目前，市委督导组与领导班子成员谈心12人次，班子主要负责人与班子成员、局室负责人谈心22人次，班子成员之间谈心12人次，班子成员与分管部门负责人谈心12人次，局室负责人与局室副职领导谈心10人次。

　　深刻剖析，准确自我“画像”。及时将省委活动办的对照检查材料参考样式、武定县和永平县委常委班子部分成员的对照检查材料印送给党员干部参考学习，严格要求对照检查材料从“准、深、实、严”上下功夫，认真准确的给自己画像。从6月初开始，市委办公室领导班子及科级以上党员干部着手撰写对照检查材料。班子的对照检查材料由办公室主任主持、班子集体研究起草，办公会议讨论修改，并集中征求了市委第14督导组、市委机要局、市保密局、市委督查室、市关工委办公室等部门的意见建议。党员干部的对照检查材料由个人起草，反复修改。办公室领导班子及科级以上党员干部的对照检查材料先后经办公室主任、市委第14督导组、市委活动办“三审”，每道关口都严格审核，不搞“一次过关”。目前，市委办公室领导班子的对照检查材料先后修改6稿，办公室科级以上党员干部的对照检查材料先后修改了5稿以上，真正确保了质量。