山西洪洞县实行“三位一体”强化党员教育管理工作

　　洪洞县实行“三位一体”强化党员教育管理工作。一是实行“定岗定责”，使党员发挥作用有岗位。按照“按需设岗、因事设岗、以岗定责、责任到人”的原则，设立政策法规宣传、治安民事调解、党务村务监督、科技致富示范等十个岗位，采取党员自愿认领岗位与组织安排相结合的方式，进行定岗定责。目前，全县有5800多名农村、社区无职党员上岗履责，积极参与各种便民、利民和志愿服务活动。二是推行“服务承诺”，使党员为民服务有目标。开展“一句话承诺”为主题的党员服务承诺活动，基层党组织对党员服务承诺事项建立承诺登记台账，实行动态管理，每年结合“定查评”工作法评议会议，对履行承诺情况进行评议，督促落实。截止目前，公开承诺为民办理实事3789项。已兑现1434多项。三是严格民主评议，使党员践行宗旨有动力。采取党员互评、群众测评、领导点评、代表联评、支部督评等方式，对党员进行综合评议。注重评议结果运用，将评议定级情况作为评先推优的主要依据，对定格为“优秀”的，积极推荐参加各类先进评选和表彰奖励；对定格为“基本合格”的，进行组织谈话，督促整改转化；对定格为“不合格”的，采取组织措施，畅通出口，纯洁队伍。