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长春:干部做表率 党员当先锋

  为推进“两学一做”学习教育常态化制度化,吉林长春市紧密结合自身实际,在全市党员干部中大力开展“做表率、当先锋”行动,让党的声音、党的服务、党的旗帜、党的影响遍布整个春城。

  领导带头、高位推进,形成“导向化”行动示范体系。充分发挥“关键少数”以上率下的示范作用,在各级领导干部中开展争做“六个表率”行动,即善于学习,做解放思想的表率;勇于实践,做促进发展的表率;敢于突破,做改革创新的表率;深入基层,做服务群众的表率;以身作则,做廉洁奉公的表率;修身养性,做高尚道德的表率。通过争做“六个表率”,各级领导干部主动担当、走在前面、干在实处,成为全市上下“撸起袖子加油干”的行动导向和实践引领。

  整合资源、统筹推进,打造“品牌化”党建模式。有效整合农村、城市、机关等各类党建服务资源,统筹党建、行政、社会等各领域力量优势,在全市开展共产党员先锋行动。农村领域实施“双富”先锋行动,组织推动党员引领创业致富、带领群众共同致富,在农民增收、农业增效、农村增绿以及脱贫攻坚等工作中发挥先锋模范作用。城市社区领域实施“双建”先锋行动,组织推动党员共建幸福社区、共建和谐家园,在服务群众、化解矛盾、维护稳定、丰富社区文化、引领道德风尚等方面走在前面。机关领域实施“双带”先锋行动,组织推动党员带头服务振兴发展、带头服务改善民生,在优化简化办事流程、及时受理群众诉求、自觉接受群众监督等方面树立先锋形象。国企领域实施“双比”先锋行动,组织推动党员比岗位技能、比贡献业绩,在深化国企改革、助推企业转型、服务奉献社会中贡献党员力量。窗口单位和服务行业领域实施“双争”先锋行动,组织推动党员争做“服务标兵”、争当“窗口明星”,在改进服务方式、提升服务水平中展示党员风采。非公企业和社会组织领域实施“双亮”先锋行动,组织推动党员亮身份明职责、亮承诺比奉献,在安全生产、诚信经营、文明服务、守法依规等方面争创佳绩。

  强化措施、务实推进,彰显“可视化”为民服务成果。通过健全各级领导班子带头学习、工作落实、业绩考评以及联系服务群众等机制,实行县(市)区和开发区党政领导干部“社区工作日”、市直和县(市)区直部门领导干部“一线工作日”、机关党员领导干部“双岗双责”等举措,使党员领导干部的表率作用转化为忠诚履职、担当干事的具体行动。通过创建先锋示范岗、先锋示范单位、先锋示范行业、先锋示范队伍、先锋示范品牌等载体,推动各领域各行业党员把身份亮出来、把形象树起来、把先锋作用彰显出来,让群众切实感受到党的力量和温暖就在身边。通过召开经验交流会、研讨座谈会、专题讲评会和检查督导、明察暗访等形式,解决问题、注重实效,使党员意识明显增强、干部作风明显改善、群众满意度明显提高、党组织政治功能和服务功能明显提升,以“做表率、当先锋”行动的优异成绩向党的十九大献礼。

发布时间:2017年03月20日 12:18      来源:中国组织人事报 打印

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