【基层】服务型基层党建的“利津答卷”

　　山东省利津县坚持以强化政治意识为根本，以服务理念为先导，以载体建设为抓手，积极推动“两学一做”学习教育融入群众，扎实开展社区共驻共建，构建完善“两新”组织网格化管理体系，深入推进党代表帮包扶贫，创新建立“党建在线”管理平台，强化了党员的宗旨意识，拓宽了服务群众渠道，构建起基层党建综合服务新格局。

　　“两学一做送服务”——搭建联系服务群众载体

　　在推进“两学一做”学习教育常态化制度化过程中，立足于为群众办实事、解难题，搭建服务群众载体。建立“主题党日+”机制，在规范开展集中学习等规定动作基础上，开展“+群众微心愿认领”、“+志愿服务献爱心”等特色活动800余次。组织开展“支部亮承诺、党员亮身份，支部做实事、党员做好事，民主评议党员、民主评议支部”活动，为11000户农村“共产党员户”集体挂牌，在全县支部集体活动场所醒目位置设立公示栏，对支部、党员承诺事项等内容进行公示；累计办理民生实事621项，帮助党员群众解决难题1024项；每半年开展一次支部、党员民主评议，实现了“两学一做”学习教育与服务群众的有机融合。

　　“六联共建聚合力”——实施社区区域化共驻共建

　　坚持以社区党建引领社区建设和服务水平提升，依托“街道大工委、社区大党委、区域党总支、网格党支部、楼栋党小组”城市社区党建架构，全面整合利用社区单位资源，组织全县108个县直部门单位全部与社区建立共驻共建关系，深入实施党建工作联创、道德建设联抓、社区服务联办、社区治安联防、环境卫生联抓、文体活动联搞等“六联共建”活动。组织2890名在职机关单位党员进社区报到，对社区困难居民“一对一”帮扶，广泛开展帮困助学、医疗救助、便民服务等活动，打通了服务社区居民的“最后一公里”。

　　“两新组织添动力”——构建网格化管理体系

　　以推动党建与发展互融共促为出发点，理顺“两新”组织党建领导体制和管理模式，建立了8个“两新”组织综合党委，划分了21个党建网格，依托8个“两新”组织党群服务中心，每月确定1个“两新”组织承办党建活动。立足企业、单位发展实际，积极开展“亮身份、比贡献”活动，在生产管理一线设置党员示范岗，每季度组织企业党员开展1次企业发展建言献策，为改善企业生产经营、助推产业转型升级增添了动力。

　　“代表进村助脱贫”——组织党代表帮包贫困户

　　充分发挥党代表闭会期间联系服务群众的有效作用，扎实推进抓党建促脱贫工作，组织267名市县党代表每人联系帮包1户贫困户，加强对党的路线、方针、政策宣传，积极协调整合各类帮扶资源，开展送政策、送信息、送温暖、送爱心活动120次，组织176户贫困户积极参加农村实用技术和技能培训46期，帮助125户贫困户掌握了1-2门实用技能技术，激发了脱贫致富的“造血”能力。

　　“服务群众不掉线”——建立“党建在线”管理平台

　　运用“大数据”思维，依托“互联网+党建”模式，投资1200万元建设了利津“党建在线”管理服务平台，建立起覆盖全县512个村、31个工作区、8个乡镇（街道）的视频监控、办公应用网络体系，将全县1058个党组织、19500名党员全部纳入在线统一管理，自5月5日上线以来，累计为464名党员办理了网上组织关系转接，自动发送政治生日祝福短信5288条，党员群众自行登录办理党费缴纳、阳光村务查询等业务100余项，网上党代表工作室在线受理办结党群问题238个，实现了基层党建服务的在线化、实时化和互动化，提升了基层党建科学化水平。