【践悟】领导干部必须做到的“硬标准”

　　习近平总书记在学习贯彻十九大精神研讨班上强调：中央委员会成员和省部级主要领导干部必须做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬。这“五个过硬”既是对“关键少数”提出的“硬标准”，也是对党员领导干部发出的“动员令”。党员领导干部必须做到“五个过硬”，不断提升境界、提高自身素质和本领，担当起领导人民进行伟大社会革命、实现伟大梦想的历史责任。

　　如何做到信念过硬？

　　理想信念是共产党人的精神之“钙”和安身立命之根本。

　　领导干部做到信念过硬，就要：

　　带头做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

　　筑牢政治灵魂，挺起精神脊梁，坚定人生观、价值观，进行伟大斗争、推进伟大工程、建设伟大事业、实现伟大梦想。

　　自觉用马克思主义科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。

　　始终坚定“四个自信”，保持政治定力和战略定力，不断增强政治鉴别力和政治敏锐性，不断提高抵御各种风险挑战的能力。

　　如何做到政治过硬？

　　旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求。

　　领导干部做到政治过硬，必须：

　　牢固树立“四个意识”，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。

　　要有对党的事业忠诚、以身许党许国的使命担当，不断提高政治站位和政治能力。

　　要通过艰苦的学习、长期的历练、反复的锤炼，使自己的政治能力与担任的领导职责相匹配，与新时代党和国家事业发展的要求相适应。

　　要自觉尊崇党章、模范践行党章、忠诚捍卫党章，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在守纪律、讲规矩上做表率，绝不做两面派、两面人。

　　要加强政治历练，积累政治经验，在党内政治生活中不断锤炼党性，锻造自己，在基层一线反腐淬炼，把对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为民造福作为根本政治担当。

　　如何做到责任过硬？

　　是否做到责任过硬，是衡量领导干部是否称职的重要标准。

　　领导干部做到责任过硬，必须：

　　树立正确政绩观，解决好政绩为谁而树、树什么样的政绩观、靠什么树政绩的关系。

　　要坚持人民立场，把党的信任重托和人民的安危冷暖期待放在心上，把对人民和历史的责任扛在肩上。

　　多做打基础、利长远的事，不搞脱离实际的盲目攀比，不搞劳民伤财的形象工程、政绩工程，创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

　　发扬求真务实、真抓实干的作风，担当尽责，脚踏实地地把党的十九大确定的行动纲领、战略目标、工作蓝图变为现实，无愧于伟大的时代。

　　如何做到能力过硬？

　　党和国家事业要发展，必然要求领导干部在干事创业上有真本领。

　　领导干部做到能力过硬，就要：

　　始终有危机感，始终有能力必须与时俱进升级扩容的紧迫感。

　　要加强实践历练，在实践中增加才干，也要持续不断加强理论学习。

　　要牢固树立终生学习的理念，努力学习各方面知识，加快知识更新，优化知识结构，不断掌握新知识、熟悉新领域、开阔新眼界、开拓新视野，全面提高领导能力和专业能力。

　　深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，掌握贯穿其中的马克思主义的立场观点方法，切实提高推动发展、解决问题的能力，坚定自觉地把党中央各项决策部署落到实处。

　　全面掌握和运用辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论，在实践锻炼中练就把握全局、谋划发展的战略能力。

　　如何做到作风过硬？

　　领导干部的作风，直接关系到党内风气和政治生态，关系党的形象，关系民心向背，关系党的生死存亡。

　　领导干部做到作风过硬，就要：

　　坚持发扬党的理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评等优良作风。

　　牢固树立人民是真正英雄的历史唯物主义观点，在全心全意为人民服务中提升政治站位、提高工作能力。

　　在真心实意向人民学习中拓展工作事业、丰富工作经验、提高理论联系实际的水平。

　　坚持敢于自我革命，敢于刀刃向内，在倾听人民呼声、虚心接受人民监督中自觉进行自我反省、自我批评、自我教育，在服务人民中不断完善自己。

　　坚持把广泛开展调查研究作为做好工作的基本功，深入实际、深入基层、深入群众、把存在的矛盾和困难摸清摸透，把各项工作做实做好。

　　坚决反对特权思想、特权现象，践行“三严三实”，从小事小节上加强约束、规范自己，习惯在受监督和约束的环境中工作生活，练就过硬的作风。

　　总结

　　领导干部必须做到“五个过硬”的“硬标准”，担当起党和人民赋予的新时代使命任务，做出经得起实践、人民和历史检验的实绩，交出成绩优异、人民满意的新时代答卷。