东胜区机关党建迸发新活力

　　一是开展“评先选优”活动。为进一步深化东胜区直机关创先争优活动，进一步提高机关党建工作创新力、影响力和辐射力，在东胜区直机关开展“评先选优”活动，发挥典型示范作用，让身边的人带动、让身边的事感动，“点带动线、线拉动面”，全区上下形成学先进、争优秀的浓厚氛围。今年“七一”期间，共有17个机关党组织、59名机关党员和4个机关窗口服务单位受到东胜区委表彰奖励。

　　二是开展“四型”机关创建活动。在机关中开展“学习型、效能型、服务型、廉洁型”党组织创建活动。东胜区委组织部创新干部教育培训方式，采取“走出去”与“请进来”相结合的方法，开展菜单式、选学式培训，提高了学习的针对性和实用性。检察院将廉政文化课堂引入机关，每月召开一次廉政教育讲座，提高了拒腐防变的能力。

　　三是开展“三亮三比三提”活动。为了提升机关党员的整体素质和机关党员的整体形象，开展了“亮身份、亮职责、亮承诺，比学习、比服务、比技能，提高服务能力、提升服务效率、提质服务水平”的“三亮三比三提”活动。

　　四是开展“千名机关党员在行动”活动。启动了“创先争优·机关党员志愿者在行动”主题活动，成立了临时党支部，围绕创建全国文明城市、加强和创新社会管理、关爱农民工等，开展了宣传教育、扶贫帮困、治安维稳等8类服务活动。同时，带动近5万名青年、巾帼、法律志愿者等开展了丰富多彩的服务活动。2011年以来，累计开展活动2300多场次，办理实事好事12000余件，受到了广大群众的一致好评。

　　五是开展“四个联系”帮扶活动。制定了《关于进一步深化四大班子领导联系镇街道园区、县处级领导联系村社区、区直部门区属企业党组织联系村社区、党员联系贫困户活动实施方案》，确定了联系点，明确了工作内容、目标和举措。活动开展以来，各级领导干部开展调研700多次，形成调研文章347篇；共走访群众2585人，收集各类意见建议1324条；解决群众难题800余件。（苏利强 刘云峰）